
إعــداد الكفــاءات العلميــة فــي مختلــف حقــول العلــم والمعرفــة، وإنتــاج بحـث علمـي إبداعـي يخـدم المجتمـع من خلال تقديم تعليم متميّز في بيئة جامعية مُحفزة.
التقى رئيس جامعة اليرموك الدكتور نبيل هيلات الملحق الثقافي في سفارة افغانستان في عمان كانيشكا نصيري، حيث تم بحث سبل فتح آفاق جديدة للتعاون بين اليرموك ومختلف الجامعات الأفغانية، في مجال تبادل الطلبة وأعضاء الهيئة التدريسية، وإجراء البحوث العلمية ذات الاهتمام المشترك.
وأشار الهيلات خلال اللقاء إلى عمق علاقات التعاون التي تربط الأردن وجمهورية افغانستان الإسلامية، معربا عن استعداد جامعة اليرموك لتقديم كافة سبل المساعدة ودعم تعميق التعاون بين البلدين في مجال التعليم العالي، لاسيما وأن الجامعات الأردنية بشكل عام تطرح كافة التخصصات العلمية والانسانية من جهة، وأن الأردن يعد مكانا مناسبا لاستقبال الطلبة الأفغانيين نظرا لتشابه البيئة والثقافة الحضارية والاسلامية بين البلدين من جهة أخرى، لافتا إلى أنه قد آن الأوان لتوجيه اهتماماتنا في مد جسور التعاون مع دول شرق اسيا، ونقل تجربة التعليم العالي في اليرموك ومختلف الجامعات الأردنية إلى المؤسسات التعليمية في تلك البلاد بما يسهم في تبادل الخبرات، ومساعدتهم في تطوير عملية التعليم العالي لديهم.
وأكد أن اليرموك تسعى على الدوام إلى مواكبة التطورات التي يشهدها العصر وتحديث وتطوير الخطط الدراسية للبرامج التي تطرحها لمختلف المراحل الدراسية، كما تحرص على استحداث التخصصات الجديدة التي تحاكي طموحات الطلبة وتلبي احتياجات سوق العمل، وتولي الطلبة الوافدين جل عنايتها ورعايتها، وتحرص على صقل شخصياتهم وتنمية مهاراتهم جنبا إلى جنب مع توفير التعليم الأكاديمي المتميو على أيدي أساتذة من ذوي الخبرة والكفاءة بما يؤهلهم ليكونوا فعالين ومنتجين في بلدانهم بعد تخرجهم واحداث التغيير الايجابي المنشود منهم في مجتمعاتهم، مشيدا بالسمعة العلمية التي يحظى بها الطلبة الأفغانيين الدارسين في اليرموك الذين يعملون بجد واجتهاد من أجل تحقيق أهدافهم العلمية.
بدوره أكد النصيري حرص سفارة أفغانستان في عمان على تأطير التعاون بين وزارتي التعليم العالي ضمن اتفاقية تعاون بين البلدين من جهة، وفتح المجال أمام الجامعات في البلدين لابرام مذكرات تفاهم مشتركة في مجالات تبادل الطلبة وأعضاء الهيئة التدريسية، وخاصة جامعة اليرموك التي تحظى بسمعة علمية متميزة في مختلف المجالات الأكاديمية، مشيدا بالمستوى العلمي والعملي المتميز للطلبة الذين أنهوا تعليمهم الجامعي في الأردن، الأمر الذي يعكس تقدم وتميز النظام التعليمي فيها، لافتا إلى أن ذوي الطلبة في أفغانستان يرغبون بابتعاث أبنائهم للدراسة في الأردن نظرا للأمان والاستقرار الذي يتمتع به الاردن من جهة، ولقرب الثقافة والبيئة الأردنية من الأفغانية من جهة.
وحضر اللقاء مدير دائرة العلاقات العامة والاعلام- الناطق الرسمي باسم جامعة اليرموك مخلص العبيني، ونمر أبو رمان من قسم العلاقات العامة في سفارة جمهورية أفغانستان الاسلامية في عمان.
قال عميد شؤون الطلبة الدكتور محمد المزاودة أنه و استمراراً لخطة عمادة شؤون الطلبة الإستراتيجية للعام الدراسي 2020/2021، والمنبثقة من الخطة الإستراتيجية لجامعة اليرموك، وفي سبيل توفير الدعم وتحقيق متطلبات التمكين لطلبة الجامعة، أصدرت العمادة فيديو تعريفي بلغة الإشارة لتسهيل عملية استخدام منصة التعلم الإلكتروني وتطبيق زوم، لـ الطلبة ذوي الإعاقة.
وتاليا رابط الفيديو :
https://www.youtube.com/watch?v=XpUxwXFZZV0&feature=youtu.be
قرر مجلس العمداء في جامعة العلوم والتكنولوجيا ترقية الدكتور خلدون البشايرة عميد كلية الطب في جامعة اليرموك إلى رتبة أستاذ.
ويذكر أن البشايرة حاصل على درجة الدكتوراة في طب جراحة العظام والمفاصل من جامعة يوهانس جوتنبيرج في ماينز الالمانية.
أكد رئيس جامعة اليرموك الدكتور نبيل الهيلات أن جميع العاملين في جامعة اليرموك هم أسرة واحدة تعمل جاهدة لرفع اسم اليرموك والحفاظ على سمعتها الاكاديمية كواحدة من الجامعات العريقة على المستويين المحلي والعربي، الامر الذي يجسد الانتماء للمؤسسة والولاء لوطننا الحبيب.
وقال خلال لقائه أعضاء الهيئة الإدارية المشاركين في الاعتصام المتعلق بعدد القبولات الممنوحة لأبناء العاملين في كلية الطب إن إدارة الجامعة تحرص على تطبيق الأنظمة والتعليمات المعمول بها في اليرموك بما يرسخ العدالة بين العاملين فيها من الاكاديميين والإداريين، مؤكدا أنه لا يمكن وتحت اية ظروف تجاوز الأنظمة والتعليمات والقوانين، موضحا ان أعداد الطلبة المقبولين من أبناء العاملين في الجامعة من أكاديميين وإداريين محكوم بحسب التعليمات المعمول بها في الجامعة بنسبة 15% من أعداد المقبولين في الجامعة ضمن قائمة القبول الموحد.
وأشار الهيلات إلى أن إدارة الجامعة ستعمل على حل الإشكاليات المتعلقة بقبولات أبناء العاملين وتوفير فرص الدراسة الجامعية لهم بما لا يتعارض مع أنظمة وتعليمات الجامعة، بالإضافة إلى رفع بعض المطالبات إلى وزارة التعليم العالي في حال كانت إدارة الجامعة لا تمتلك صلاحية البت فيها، داعيا أعضاء الهيئة الإدارية المشاركين في الاعتصام إلى التحلي بالدقة في مطالبهم الأمر الذي يمكن إدارة الجامعة من الاستجابة لها وتحقيق العدالة بين الجميع.
وأشار إلى أنه يفخر بالنتائج المتميزة التي حققها أبناء العاملين من الهيئة الإدارية بنتائج الثانوية العامة، متمنيا لهم أن يخطو إلى طريق النجاح والتميز في مختلف حقول العلم.
قام رئيس جامعة اليرموك الدكتور نبيل الهيلات بزيارة تفقدية إلى دائرة المشتريات واللوازم، وذلك للاطلاع على سير العمل في مختلف أقسامها.
واستمع الهيلات خلال الجولة إلى شرح مفصل عن آلية عمل الدائرة، وما تقوم به بالتنسيق مع وحدات الجامعة المختلفة لتوفير كافة المستلزمات لكليات ودوائر ومراكز الجامعة بما يضمن سير العمل فيها على أكمل وجه.
ودعا العاملين بالدائرة إلى القيام بالمهام الموكولة اليهم والعمل بروح الفريق الواحد مما يجسد الاخلاص في العمل بأبهى صوره الأمر الذي ينعكس إيجابا على سير العمل في الجامعة ككل، مشيرا إلى إمكانية توفير الظروف المناسبة للباحثين في الكليات العلمية لتصنيع بعض المواد كمعقمات اليدين مما يعود بالوفر على الجامعة.
بدوره أوضح مدير الدائرة مستشار رئيس الجامعة لشؤون الاستثمار وليد الحلالشة آليات سير العمل بالدائرة وطرق شراء المستلزمات وبيعها، وطرق الاتلاف والارجاع والحفظ، مؤكدا حرص العاملين فيها على بذل أقصى الجهود في سبيل خدمة هذه المؤسسة التعليمية المرموقة.
ورافق الهيلات في جولته نائبا رئيس الجامعة الدكتور موفق العموش، والدكتور رياض المومني، ومدير العلاقات العامة والإعلام مخلص العبيني، وعدد من العاملين في الدائرة.
استضافت مكتبة الحسين بن طلال اللقاء العاشر من لقاءات "نادي القارئات والقراء الشباب" الذي تشرف عليه المكتبة، ويديره الروائي هاشم غرايبة.
وخُصص هذا اللقاء الذي أُقيم باستخدام تقنية الإتصال عن بعد لمناقشة القصة القصيرة "فانكا" للأديب الروسي أنطون تشيخوف، وشارك فيه مجموعة من طلبة المدرسة النموذجية لجامعة اليرموك وطلبة من مختلف كليات الجامعة.
واستضاف اللقاء الأديب الدكتور باسم الزعبي الذي ترجم عددًا من أعمال تشيخوف الأدبية من الروسية إلى العربية، حيث قدم تعريفا بتشيخوف وأدبه، مشيرا إلى أن قصة "فانكا" كثيرة الدلالات على الرغم من قصرها، و أن كاتبها تعمد دائمًا إقحام النبرة الساخرة في أعماله الأدبية، حتى وإن كانت ذات طابع مأساوي.
ولفت الزعبي في الوقت نفسه إلى أن القصة دلَّت على أن الخلاص من البؤس يكون بمواجهته، وليس بطلب المساعدة من الآخرين، لأن ذلك لن يجدي نفعًا.
أما ملاحظات القارئات والقراء الشباب فأبرزت مهارة تشيخوف في رسم شخوص القصة، وبيَّنت الأثر النفسي العميق المتسم بالحزن الذي تخلفه القصة في نفس القارئ، مشيرين إلى دلالة القصة على الفروق الطبقية التي سادت في المجتمع الروسي أواخر القرن التاسع عشر، كما و طرح بعض المتحدثين أسئلة للدكتور الزعبي متعلقة بالترجمة.
وأدارت اللقاء مشرفة النشاط الثقافي في المكتبة سوزان ردايدة، ، فيما أداره فنيًا رئيس قسم الدعم الفني سامي أبو دربية، بحضور مدير المكتبة الدكتور عمر الغول.
يذكر أن اللقاء سيُرفع بعد إعداده فنيًا على قناة اليوتيوب الخاصة بالمكتبة.
أكد رئيس جامعة اليرموك الدكتور نبيل الهيلات أنه لن يُظلم أحد على الاطلاق في جامعة اليرموك، ويمكن لأي ولي أمر يشعر بأن ابنه أو ابنته قد تعرضوا للظلم فيما يتعلق بقبولات كلية الطب أن يتقدم باستدعاء لرئاسة الجامعة وسيتم التحقق من قضيته واتخاذ الاجراء اللازم حسب التعليمات المعمول بها في الجامعة، مشددا على أن الجامعة لن تألُ جهدا في إنصاف أي أحد من طلبتها أو العاملين فيها وأبنائهم في أي قضية كانت بما لا يتعارض مع الأنظمة والقوانين الناظمة للعمل في جامعة اليرموك.
وحول ما يتم تداوله في بعض وسائل الاعلام ومواقع التواصل الاجتماعي حول تعرض أبناء العاملين الإداريين للظلم في عدد القبولات الممنوحة لهم في كلية الطب أوضح الهيلات أن أعداد الطلبة المقبولين من أبناء العاملين في الجامعة من أكاديميين وإداريين محكوم بحسب التعليمات المعمول بها في الجامعة بنسبة 15% من أعداد المقبولين في الجامعة ضمن قائمة القبول الموحد، وإذا ما تم تطبيق هذه النسبة على عدد المقبولين في كلية الطب في جامعة اليرموك لهذا العام فإن عدد الطلبة المسموح قبولهم ضمن قائمة أبناء العاملين في الجامعة يبلغ 34 طالبا وطالبة، لافتا إلى أن الجامعة التزمت بهذه النسبة لهذا العام كما الاعوام السابقة، بحيث تم في كلية الطب قبول 22 طالبا وطالبة من أبناء العاملين الأكاديميين في الجامعة و17 طالبا وطالبة من أبناء العاملين الإداريين وليس 8 كما تم ذكره في بعض الصحف ومواقع التواصل الاجتماعي.
بدوره أشار مدير دائرة العلاقات العامة والاعلام في الجامعة- الناطق الاعلامي باسم الجامعة مخلص العبيني إلى أن جامعة اليرموك قامت بتطبيق التعليمات والأسس المعمول بها في الجامعة على المقبولين في برنامج الموازي بحيث تم تخصيص ستة مقاعد في كلية الطب لأبناء العاملين الإداريين، موضحا أنه وبحسب التعليمات يتم إعفاء الطالب من أبناء العاملين في الجامعة ضمن برنامج الموازي من نصف الرسوم الدراسية، علما بأن امكانية زيادة عدد الطلبة المقبولين ضمن البرنامج الموازي قيد الدراسة بما تسمح به الأنظمة والتعليمات.
وقال أن عددا كبيرا من أبناء العاملين الإداريين حصلوا هذا العام على معدلات مرتفعة في امتحان الثانوية العامة مما جعل حصول كل واحد منهم على مقعد في كلية الطب أمرا صعبا، لافتا إلى أن الجامعة التزمت بتطبيق نسبة ال 15% كما هو منصوص عليه في التعليمات، الأمر الذي شكل حالة من عدم الرضا عند بعض العاملين من الإداريين ممن لم يحصل أبناءهم على مقاعد في كلية الطب رغم معدلاتهم المرتفعة، مشددا على أن الجامعة لا تستطيع قبول جميع أبناء العاملين من أكاديميين وإداريين ممن تؤهلهم معدلاتهم في كلية الطب حتى لا تكون حكرا على أحد، ومن أجل إتاحة الفرصة للناجحين في الثانوية العامة من جميع شرائح المجتمع للتنافس العادل للقبول في هذه الكلية التي تشهد اقبالا كبيرا من مختلف فئات المجتمع.
وأكد العبيني على أن الجامعة ومن خلال دائرة القبول والتسجيل تقوم بمتابعة قوائم المقبولين في كلية الطب، والتواصل مباشرة مع الطلبة المؤهلين للقبول في الكلية في حال استنكف أحد الطلبة المعلن عن اسمائهم ضمن قائمة أبناء العاملين في الجامعة من أكاديميين وإداريين.
وتمنى على العاملين في الجامعة تحري الدقة في المعلومات التي يتم تداولها في هذا المجال عبر مواقع التواصل الاجتماعي وبعض وسائل الاعلام، وعدم نشر المعلومات التي قد تنال من سمعة جامعة اليرموك التي تحرص على الدوام على رعاية منتسبيها من أكاديميين وإداريين وطلبة، مشددا على أن للهيئة الإدارية في الجامعة دور هام ومحوري في بناء الجامعة وتقدمها واستمرار تميزها، وأن إدارة الجامعة تحرص أشد الحرص على منحهم حقوقهم وامتيازاتهم وفق ما تنص عليه الأنظمة والتعليمات المعمول بها في الجامعة.
تنظم جامعة اليرموك، ومن خلال مركز دراسات اللاجئين والنازحين والهجرة القسرية، المؤتمر الدولي الرابع حول اللاجئين بعنوان " النزوح المطول – آمال وتطلعات وحلول ؟ - الحوكمة - البعد الاجتماعي – التعليم"، بالتعاون مع الجامعة الألمانية الأردنية (GJU) ومؤسسة الأكاديميون في التضامن الألمانية (AiS)، ومشروع التعليم السوري/الأردني (EDU-Syria)، والوكالة الألمانية للتعاون الدولي (GIZ)، والمفوضية السامية للأمم المتحدة لشؤون اللاجئين (UNHCR).
وسيتناول المؤتمر الذي سيعقد على فترتين، الأولى يومي (19، 20) تشرين أول الحالي، والثانية يومي (3 و 17) تشرين الثاني المقبل، عبر تقنية الاتصال المرئي عن بعد بسبب تداعيات جائحة فيروس كورونا المستجد، القضايا والتحديات الرئيسية المتعلقة بمصير اللاجئين، ومعالجة وتعزيز استجابات كل من المجتمعات المضيفة للاجئين في سياقات النزوح المطول.
كما وسيعرض المشاركون في المؤتمر ما يحتاجه كل من اللاجئين والمجتمعات المضيفة لهم، و احتياجات الصحة العقلية ودور العمل الاجتماعي و الحكومات ومؤسساتها ومؤسسات المجتمع المدني في دعم ورعاية اللاجئين.
وسيشارك في المؤتمر أكاديميون وباحثون ومختصون من مختلف دول الشرق الأوسط (الاردن، لبنان وفلسطين) وتركيا، ودول من أمريكا الشمالية كالولايات المتحدة الأمريكية وكندا.
يذكر أن المشاركة في المؤتمر ستكون مجانية، ويمكن العثور على مزيد من المعلومات والتفاصيل حوله على الموقع الإلكتروني التالي:
https://protracted-displacement.org.
وتاليا برنامج المؤتمر
https://protracted-displacement.org/wp-content/uploads/2020/10/Final-Full-Programme-Conference-2020.pdf
إعــداد الكفــاءات العلميــة فــي مختلــف حقــول العلــم والمعرفــة، وإنتــاج بحـث علمـي إبداعـي يخـدم المجتمـع من خلال تقديم تعليم متميّز في بيئة جامعية مُحفزة.