قال رئيس جامعة اليرموك الدكتور نبيل هيلات أنه لايمكن ضبط النفقات وإصلاح الوضع المالي بالجامعة ما لم يتم إصلاح وتطوير الجانب الإداري والفني لدى كوادرها، ورفع قدراتهم وتحسين مستوى أدائهم الوظيفي بما ينعكس ايجابا على مستوى الخدمات التي تقدمها الجامعة ويدعم تطورها العلمي والإداري في مختلف المجالاتن جنبا إلى جنب مع تنفيذ المشاريع الاستثمارية التي تعود بالنفع المادي على الجامعة.
وشدد خلال لقائة عددا من مدراء الدوائر الإدارية ومساعديهم في الجامعة على ضرورة تحفيز المدراء لموظفيهم وإشراكهم في عملية صنع القرار وتبني أفكارهم الابداعية والتي تسهم في تطوير العمل وضبط النفقات وتحقيق الاستغلال الامثل للموارد المتاحة، وإيجاد طرق حديثة لتنفيذ العمل المطلوب، مؤكدا استعداد إدارة الجامعة لعقد الدورات التدريبية المتخصصة والمتقدمة للعاملين في الجامعة كل حسب اختصاصه بما يدعم عملية التطوير في الاجراءات الإدارية المتبعة في الجامعة، وبما يوفر الوقت والجهد في تنفيذها.
وأضاف أن الكفاءات الأردنية أثبتت جدارتها في كافة مواقع العمل داخل الأردن وخارجه، وأن إدارة الجامعة تؤمن بوجود كادر إداري متميز لديها يحتاج لمزيد من الدعم والتشجيع والتدريب ليكون قادرا على قيادة عمليات التطوير والاصلاح في الجامعة بما يتناسب مع متطلبات العصر وتحديات الثورة التكنولوجية.
وخلال اللقاء الذي حضره نائبا رئيس الجامعة للشؤون الأكاديمية والإدارية ومدراء دوائر الموارد البشرية، والشؤون القانونية، والرئاسة، والعلاقات العامة والاعلام، ووحدة الرقابة، ومدير صندوق الاستثمار، وعدد من مساعديهم تمت مناقشة سبل معالجة بعض التحديات التي تواجه بعض الدوائر الادارية، وكيفية تطوير مهارات الكادر الاداري والفني في الجامعة وتوزيع المهام عليهم وفق مؤهلاتهم وقدراتهم العملية.
