139 2. توفير مجموعة من الورش والبرامج التدريبية الحياتية والتقنية في عدة مجالات . 3. عقد ندوات بحضور مجموعة من الشركات من مختلف القطاعات لتوعية وتمكين الطلبة من التخطيط لمساراتهم الوظيفية . 4. توفير برامج التدريب العملي (internship) لطلبة الجامعات لتسليحهم بالخبرة العملية والمهارات المطلوبة في مختلف القطاعات المتوفرة في سوق العمل . 5. تنظيم فعاليات اليوم الوظيفي في الجامعات لربط الطلبة والخريجين مع مؤسسات القطاع العام والخاص . 6. ربط طلبة الجامعات الحاليين مع الخريجين مما يحفز الطلبة على بناء مساراتهم الوظيفية بطريقة مناسبة . 7. توفير فرص العمل التطوعي لطلبة الجامعات من خلال ربطهم مع مؤسسات المجتمع المدني والمنظمات غير الربحية . رامج المولب : .1 ر امج درب : يطبق " Drab " وهو برنامج تدريب محلي ، من قبل صندوق الملك عبدالله الثاني للتنمية وشريكه مركز " LOYAC " وبدعم من وزارة التخطيط والتعاون الدولي، للطلبة الاردنيين في الجامعات الاردنية، حيث يقومون بالانضمام الى شركة ضمن قطاع خاص / عام أو مؤسسة غير حكومية تستضيفهم كمتدربين ل 8 أسابيع مدفوعة على الأقل . .2 ر امج دعأ السفر قام صندوق الملك عبدا لله الثاني للتنمية بإطلاق برنامج دعم السفر الدولي في العام 2006 ، بهدف دعم طلبة الجامعات الأردنية للمشاركة في الأنشطة الشبابية المختلفة في أنحاء العالم . يغطي هذا البرنامج تكاليف تذاكر السفر ( جزئيا أو كليا ) ، وتكاليف الفيزا للطلبة المتميزين في الأنشطة اللامنهجية الهادفة . إن الهدف من هذا البرنامج ه و الحد من أية عقبات أو صعوبات مالية قد تمنع الطلبة الأردنيين من المشاركة في تلك الفعاليات من الندوات، برامج تبادل الطلاب، المؤتمرات، البرامج التدريبية والنشاطات الأخرى . لمعرفة المزيد عن شروط البرنامج وعمليةتعبئةالطلب،يرجىزيارةالموقع الالكتروني للصندوق .
RkJQdWJsaXNoZXIy NTAwOTM=